新华网河南频道1月11日讯大河网-大河报报道：春节临近，“保姆荒”再次出现。家政市场保姆人数缺口越来越大，市民寻找保姆服务显得越来越难。

对于保姆从业人数减少，专家及业内人士呼吁出台相关条例，以规范市场。

现象：节前家政服务难寻保姆

“我都出到1200元月薪了，还是找不到合适的保姆！”春节临近，许多市民反映，找保姆越来越难了。2010年的郑州保姆荒已经如期而至了，影响了许多家庭的生活。

昨天，家住郑州市文化宫路、跑了6家家政公司没有找到保姆的市民郑志刚，为表达自己找保姆的困难程度，他当着记者的面，无奈地唱起了自编的模仿刀郎曲调的歌曲《保姆荒》：“2010年的保姆荒，比以往时候来得更早一些，跑了那么多的家政公司，还没有找到合适的保姆人选，不是给的钱太少，而是有钱也找不到。”

记者采访了解到，平时郑州保姆的行情是月薪900元左右，而进入2010年1月以来，雇主每月出1200元到1500元请不到保姆是正常现象，且随着春节到来行情看涨。

市家政服务业协会工作人员介绍，郑州乃至全国的“保姆荒”平时就一直存在，春节期间表现得更加明显。“节日期间保姆返乡加剧了家政服务市场的供需矛盾。以郑州为例，每年需要保姆或家政服务的家庭约9万户，而现有保姆的数量仅能达到需求量的40％，整个家政市场人才缺口在3万人以上”。

建议：出台条例规范保姆市场

难道节前“保姆荒”不可避免？保姆市场如何规范，才能缩小供需之间的矛盾？郑州市家政服务业协会有关人士认为，对保姆的认识存在误区，没有充足的人员加入保姆队伍中来，是“保姆荒”出现的主要原因，保姆市场需要出台相关的条例进行规范。

河南省社会科学院专家表示，目前保姆没有“三金”等福利保障，家政服务员的社会保障和工作期间的伤害、致残、死亡等问题也没有妥善的解决办法。“如果不出台相应的条例规范这个市场，那么‘保姆荒’将持续存在下去。”市家政服务业协会负责人说，现在广州等地通过出台相关规定，规范市场，以缓解保姆荒现象。

郑州市家政协会培训中心主任欧翔宇表示，近年来，愿意从事保姆职业的人数越来越少，加上保姆回家过年等因素，出现保姆荒现象实属正常。欧翔宇说，为应对即将出现的保姆荒，他们去年11月专门组织人力培训500名家政服务人员。这些人员当中，大多是物业保洁工、养老护理工，报名保姆的人数寥寥无几。“从事保姆工作的多在45岁左右，年轻女性宁愿干月嫂也不愿当保姆，因为保姆待遇相对较低，而月嫂的市场行情在每月3500元左右，保姆从业人员变少”。

谈到如何克服保姆荒带来的不便，多家家政公司人员建议市民，在春节期间聘请钟点工，“一般的钟点工，家政公司都选用有相当家庭服务经验的人员，基本能满足顾客要求”。

（来源：大河网-大河报）

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